Работаем в Китае - Working in China

Китай по некоторым параметрам является крупнейшей экономикой мира и продолжает расти. Многие иностранцы заинтересованы в переезде в Китай, чтобы получить опыт работы, языковые навыки, возможности карьерного роста и познание увлекательной и сложной культуры. По состоянию на 2018 год в Китае работало около миллиона иностранцев.

В этой статье рассматривается работает в материковом Китае. Если вам интересно работать в Гонконг, Макао, или же Тайвань, соображения различаются из-за разных правовых систем и других различий.

Видеть работая заграницей для более общего обсуждения возможностей и соображений по работе за границей.

Визы и вид на жительство

Примечание: Визовые правила и положения в Китайской Народной Республике часто меняются, даже в разных городах будут разные правила и требования, и правила иногда могут быть отклонены, если у работодателя есть хорошие контакты или влияние. Приведенную ниже информацию следует воспринимать только как общее руководство. Любое авторитетное иммиграционное агентство будет осведомлено обо всех последних правилах для вашей китайской визы.

(Информация обновлена ​​в марте 2020 г.)

Большинство иностранных граждан, работающих в материковом Китае, должны получить вид на жительство. Фактически это годовая многократная виза; Владелец разрешения может без труда покинуть Китай и вернуться обратно.

Самый безопасный способ устроиться на работу в Китай - это приехать в страну по Z виза. Может возникнуть некоторая путаница с терминами; Несколько лет назад виза Z была годичной рабочей визой, но теперь вид на жительство - это долгосрочная виза, а Z - это просто въездная виза сроком на 30 дней, достаточная для получения вида на жительство. Виза Z может быть получена только за пределами материкового Китая, и для этого требуется письмо от работодателя для сопровождения вашего паспорта при подаче заявления. Обычно работодатель запрашивает подписанный контракт, справку о состоянии здоровья (чем больше официальных штампов, тем лучше), копию ваших паспортных данных и копию вашего диплома. Вам понадобится как минимум степень бакалавра для получения визы Z, и ваша заявка будет автоматически отклонена, если у вас ее нет. Если вам больше 60 лет, и они просят, чтобы их провинциальный офис принял вас, они также могут потребовать, чтобы у вас была собственная медицинская страховка.

Раньше люди, уже находящиеся в Китае, часто ходили в Гонконг или же Макао чтобы подать заявление на получение Z-визы. Примерно во время Олимпийских игр 2008 года в Пекине правила значительно ужесточились; С тех пор они немного расслабились, но не полностью. Это также верно для получения китайских виз в других соседних странах, таких как Вьетнам, Корея, Япония или Сингапур. Некоторым людям сказали, что они должны вернуться в свои страны, чтобы получить Z-визу. Другие смогли получить визу Z в Гонконгпри условии, что это четко оговорено в пригласительных документах.

Убедитесь, что все ваши документы оформляются на законных основаниях. Было время, когда принудительное исполнение было слабым, и нелегальная работа в Китае могла сойти с рук, по крайней мере, так было в народе. Это время прошло. Китайское правительство ужесточает визовые ограничения и принимает меры против нелегальной занятости и поведения. К сожалению, не все работодатели уловили новое положение дел, поэтому вы обязаны убедиться, что все в порядке. Проведите собственное исследование, и если работодатель подталкивает вас к тому, что кажется нечестным или противоречащим правилам, не поддавайтесь.

Альтернативные визы

Вид на жительство - не единственный способ жить или работать в Китае. Другие визы, которые применяются в некоторых случаях:

• В карта постоянного проживания. Это позволяет вам свободно въезжать и выезжать из Китая и работать без ограничений. Теоретически он дает вам большинство тех же прав, что и гражданин Китая, поэтому, естественно, получить его сложно. Вам необходимо выполнить одно из следующих условий: пять лет в браке с гражданином Китая (или пребывание на иждивении члена китайской семьи), четыре года работы на руководящей должности в Китае, существенные вложения в течение трех лет или другое важное " взносы в Китай ". Ваши шансы на одобрение очень малы, даже если вы соответствуете одному или нескольким требованиям.
• Многократный виза таланта доступен для высококвалифицированных специалистов и действует от пяти до десяти лет. Супруг (а) и дети заявителя могут получить визы для родственников. Это позволяет вам оставаться до 180 дней за раз.
• Граждане Гонконг а также Макао кто имеет действующий Разрешение на возвращение домой (回乡证) могут жить и работать на территории материкового Китая на неопределенный срок в течение срока действия разрешения. Постоянные жители Гонконга и Макао по-прежнему считаются иностранцами на материковом Китае и должны получить вид на жительство, чтобы жить и работать на материке.
• Граждане Тайвань кто имеет действующий Тайваньский пропуск соотечественника (台胞 证) могут жить и работать в материковом Китае на неопределенный срок в течение срока действия своего пропуска.
• Виза F - это деловая виза что позволяет выполнять некоторую работу, например, предоставлять услуги обучения или консультирования китайскому клиенту. Для получения визы требуется официальное приглашение от китайской компании и множество других документов. Виза F не позволяет вам получать оплату в Китае и обычно действует только один или три месяца за раз (после чего вы должны покинуть континентальный Китай и снова въехать в него, чтобы перезагрузить часы).

Некоторые компании могут попросить вас поработать над туристическая виза или же деловая виза (или в некоторых случаях Студенческая виза или же семейная виза), так как это экономит средства и нервы, а менее квалифицированные заявители могут не иметь права на получение рабочих виз. Хотя это обычное дело, это незаконный, а с 2019 года правительство принимает жесткие меры в отношении иностранцев, незаконно проживающих и работающих в Китае. Если вас поймают, возможные наказания включают тюремное заключение, штрафы, депортацию и, что хуже всего, постоянный ярлык осужденного преступника и нелегального работника, который может помешать вам получить визы в Китай и другие страны в будущем.

Для членов семьи обладателя разрешения на работу зависимая виза доступен и может быть подан за пределами Китая с оригиналами свидетельства о рождении и / или браке. Не дает работать иждивенцам.

Ни брака с гражданином Китая, ни владения бизнесом само по себе недостаточно, чтобы стать полноценным резидентом Китая, хотя и то, и другое может в конечном итоге привести к выдаче визы на постоянное проживание. Между тем, брак дает вам право на получение визы для посещения семьи, и компания может предоставить вам бизнес-визы или, при больших затратах и ​​оформлении документов, вид на жительство.

Порядок получения вида на жительство

В большинстве случаев китайский сотрудник работодателя - на английском - сотрудник по иностранным делам (ФАО), на китайском - вай бан (посторонний босс) - проведет иностранных сотрудников через процесс получения вида на жительство и даже сделает большую часть этого за них. Работодатель обычно покрывает часть или все расходы, хотя детали могут быть разными; об этом можно договориться перед приездом, но суммы не огромны. Ваш супруг (а) и любые дети, идущие с вами, могут потребовать еще более высокую сумму для получения вида на жительство.

Для получения вида на жительство необходимо иметь дело с двумя организациями: Государственное управление внешнеэкономической деятельности (SAFEA), которая находится в Пекине, но имеет офисы по всей стране, и местное бюро общественной безопасности (PSB, полиция).

SAFEA выдает сертификат иностранного эксперта (FEC) или сертификат иностранного учителя (FTC), и большинству иностранных рабочих понадобится один или другой, хотя для квалифицированных профессий вместо него иногда может использоваться совершенно другой сертификат, выданный провинциальным департаментом труда. Теоретически FTC предназначен для учителей начальной или средней школы, а FEC - для специалистов в области высшего образования или отраслевых экспертов; на практике кажется, что почти каждый получает FEC. Теоретически и FEC, и FTC требуют как минимум степени бакалавра; это обычно, но не всегда, принудительно. Будет ли это зависеть, по крайней мере, от того, где вы находитесь, насколько хорошо связан ваш работодатель и на какие неприятности он готов пойти. Если у вас нет ученой степени, будет полезно, если у вас есть другие сертификаты или дипломы.

Если у вас есть FEC или эквивалент, получение вида на жительство станет обычным делом. Для этого требуется явка в местный ОВО, регистрация вашего адреса проживания, небольшая плата и справка о состоянии здоровья. Если вы заполняете справку о состоянии здоровья в своей стране, не забудьте получить копии рентгеновских снимков, лабораторных отчетов и других документов, связанных с аппаратом. Также имейте бланк с печатью больницы. Даже если вы все это сделаете, вам, скорее всего, потребуется пройти еще один медицинский осмотр в Китае. Медикаментозное обследование обычно очень быстрое: ЭКГ, рентген грудной клетки, сонограмма сердца и области живота, анализ крови и анализ мочи. Однако время прохождения и различных тестов может меняться в зависимости от провинции.

Как правило, ваше разрешение действительно только для города, в котором оно выдано, и только для компании, которая помогла вам подать заявку. Это не позволяет вам работать в других городах или подрабатывать на подработке.

Вид на жительство должен быть обновленный один раз в год, при этом паспорт нужно оставлять в офисе общественного телевидения на несколько дней. Если вы хотите путешествовать по Китаю, пока ваш паспорт находится в PSB, это представляет небольшую проблему, потому что для путешествий по Китаю ваш паспорт требуется для таких вещей, как покупка билетов на поезд, посадка на рейс и регистрация в отелях. Но не волнуйтесь, когда вы принесете свой паспорт в ОВО, вам выдадут квитанцию ​​с вашим именем, фотографией, информацией и печатью ОВО. Вы можете использовать эту квитанцию ​​для идентификации в любом месте Китая, где вам обычно нужен паспорт, в том числе для посадки на внутренние рейсы.

В некоторых городах, но не в других, вы должны повторяйте регистрацию в полиции каждый раз, когда вы снова въезжаете в материковый Китай. Даже там, где это требуется, правила различаются - в одном городе вам, возможно, придется перерегистрироваться в ближайшем к вашему месту жительства полицейском участке, тогда как в других подойдет любой полицейский участок. Если ваш работодатель не уверен, проконсультируйтесь с местным общественным вещателем.

У людей старше 60 лет часто возникают проблемы с получением визы из-за своего возраста, а в некоторых объявлениях о вакансиях указан возрастной диапазон. Существуют противоречивые сообщения о том, является ли это политикой SAFEA, советом SAFEA провинциальным департаментам, составляющим свои собственные полисы, или вопросом медицинского страхования. Есть некоторые исключения, в том числе несколько человек в возрасте от семидесяти лет, которые все еще работают легально, но также есть случаи, когда людей просят уйти, потому что им исполняется 60 или 65 лет.

Соображения

Заработная плата и налог

Заработная плата обычных белых воротничков все еще низкая по сравнению с западными уровнями, но продолжает расти. Учителя английского языка обычно зарабатывают где-то от 8000 до 25000 иен в месяц (2019 г.), причем оплата зависит от квалификации (включая опыт, степени, сертификаты и из англоговорящей страны / носителя языка), местоположения, отработанных часов и т. Д. тип школы и переговорный. Иностранцы обычно зарабатывают больше, чем их китайские коллеги, но разрыв сокращается.

Обратите внимание на детали, так как значительная часть вашей компенсации часто будет приходиться на бонусы, бесплатное жилье, жилищное пособие или компенсацию за перелет. Бонус за выполнение контракта является обычным явлением, но может быть удержан, если вы взяли неоплачиваемый отпуск, чтобы вернуться домой и навестить семью.

Подоходный налог в Китае очень низкий для низких и средних уровней оплаты труда. Заработная плата в Китае обычно указывается в юанях в месяц, и в диапазоне от 5 000 до 20 000 йен ежемесячный вычет из заработной платы составляет несколько сотен юаней, что незначительно по сравнению с удержаниями в западной стране. В этом диапазоне работодатели несут ответственность за расчет налогов и удержание их из вашей заработной платы; вы не обязаны подавать китайскую налоговую декларацию.

Когда заработная плата увеличивается выше 30 000 иен в месяц, налоги значительно повышаются. Некоторые компании будут использовать творческий подход к бухгалтерскому учету, чтобы обойти это (например, структурируя некоторую компенсацию в виде возмещения расходов).

На уровне оплаты труда руководителей подоходный налог намного выше; ставка составляет 45%, если вы являетесь резидентом на законных основаниях и имеете зарплату более 100 000 иен в месяц (180 000 долларов США в год по обменному курсу на середину 2016 года). Иногда это можно уменьшить с помощью различных уловок, таких как получение меньшей зарплаты, но большего количества пособий или пребывание в Китае всего несколько месяцев за раз, чтобы вас не классифицировали как резидента. Сотрудники многонациональных компаний или совместных предприятий, командированные в Китай, иногда продолжают получать свою зарплату и платить налоги, возвращаясь домой и получая лишь небольшое пособие на жизнь в Китае.

В некоторых случаях будут добавлены дополнительные взносы государственного социального страхования; это варьируется между городами.

Если вы были резидентом Китая шесть или более лет, начиная с 2019 года или позже, вы также можете облагать налогом доход, который вы получаете за пределами Китая. (Это правило предназначено для того, чтобы люди не уклонялись от уплаты налогов, поскольку им платят одновременно в нескольких странах.)

Есть строгий контроль и ограничения на перевод валюты из Китая. Перевести крупную сумму денег в вашу страну, скорее всего, будет сложно и невозможно в короткие сроки. Разные эмигранты предпочитают разные способы вывоза денег из страны; все они неудобны или дороги, а поскольку правила часто меняются и применяются непоследовательно, вы никогда не узнаете наверняка, что сработает, пока не попробуете. Иностранцам может быть сложно даже обменять большие суммы китайского юаня на наличную иностранную валюту (хотя для граждан Китая это проще). Все это еще одна причина того, что выплаты в Гонконге или Макао (или на банковский счет дома) могут быть выгодными. Действительно, некоторые экспаты отправляют деньги домой из материкового Китая, сначала перемещая их через Гонконг. Ваш ФАО или китайский банк могут помочь вам разобраться в правилах.

Некоторые компании могут посоветовать вам уклоняться от уплаты налогов оставив часть своей зарплаты вне контракта и выплатив ее вам в Гонконге наличными или на счет в зарубежном банке. Этот тип договоренностей распространен в Китае, поскольку и сотрудник, и компания экономят деньги на налогах и социальном страховании. Однако это незаконный и подвергает вас риску. Если компания решит не платить, у вас не будет выхода, если она должна была быть под столом. Мало того, китайское правительство пресекает уклонение от уплаты налогов, особенно когда в этом участвуют иностранные граждане. Убедитесь, что вся ваша зарплата и льготы указаны в вашем контракте и что все применимые налоги уплачиваются.

Здоровье

Пожалуйста, посмотрите основная статья для подробного обсуждения здравоохранения в материковом Китае.

Вам нужно будет выбрать между получением дорогостоящего частного медицинского страхования или использованием системы государственных больниц. Как иностранцу, вам обычно советуют полагаться в частные международные больницы, поскольку стандарты лечения и ухода в местных государственных больницах Китая, как правило, не соответствуют стандартам развитых стран. Если вы живете недалеко от границы, подумайте о том, чтобы обратиться за лечением в Гонконг или же Тайвань, так как стандарты лечения и ухода соответствуют западным стандартам.

Многие компании требуют выписку из больницы на больничный, что может включать в себя ожидание в больнице с тяжелым гриппом только для того, чтобы получить справку из больницы. Частное укрытие поможет вам быстро увидеться, но будет дорого. Попробуйте договориться о частном страховании со своим работодателем.

Изучите уровень загрязнение воздуха в любых городах, которые вы рассматриваете. Быть подверженным нездоровому смогу во время короткого отпуска - это одно, а жить с ним изо дня в день - совсем другое. Загрязнение воздуха в Пекине является самым печально известным, но во многих частях Китая уровень смога считается вредным для здоровья по международным стандартам - прочтите и поговорите с врачом, прежде чем соглашаться на средне- или долгосрочную работу в городе со значительным загрязнением воздуха. Хорошая новость заключается в том, что китайское правительство начинает принимать более строгие законы об охране окружающей среды, а качество воздуха в крупных городах, таких как Пекин и Шанхай, значительно улучшилось, хотя впереди еще долгий путь. Основную информацию можно найти на сайте Смог а также Китай # Смог, но в основном он нацелен на краткосрочных путешественников, а не на эмигрантов.

Языковые соображения

Узнав хоть немного Мандаринский настоятельно рекомендуется для тех, кто хочет работать в Китае. Хотя для многих возможностей работы может потребоваться только английский язык, а некоторые китайцы немного говорят по-английски, вы наверняка столкнетесь со многими ситуациями, когда китайский язык будет полезен. На профессиональном уровне связи очень важны в Китае, и стоит знать других профессионалов; не все из них будут говорить по-английски.

Мандаринский язык был языком образования и национальных средств массовой информации с 1950-х годов и функционирует как лингва франка для общения между разными языковыми группами в любой точке Китая. Вы можете ожидать, что любой образованный китаец будет свободно говорить, а у большинства других есть хотя бы немного китайского языка.

В некоторых областях также полезен местный диалект: Кантонский диалект для большей части Гуандун, Миннан в Южный Фуцзянь, то Ву диалекты в большинстве Восточный Китай, и так далее. В районах проживания этнических меньшинств часто есть свои собственные этнические языки, которые иногда не связаны с китайским, например Уйгурский, Монгольский или же Корейский. В большинстве случаев для общения достаточно мандаринского языка, но изучение местного языка / диалекта может быть полезным или даже необходимым для выхода в социальные круги. Более того, поскольку очень мало иностранцев прилагают усилия, попытки общаться на местном языке / диалекте почти наверняка произведут впечатление на местных жителей и могут даже принести вам преимущество в магазинах и ресторанах.

В богатых прибрежных районах многие менее квалифицированные рабочие - фабричные рабочие, горничные, официантки, водители такси и т. Д. - будут мигрантами из других провинций, которые говорят на мандаринском, но не на местном языке. Некоторые из менеджеров и чиновников тоже могут быть.

Культура

Китайская бизнес-культура уделяет большое внимание установлению связей (关系 guānxi), особенно с теми, кто находится у власти. Дарение подарков - это требуемый этикетом в Китае, и китайцы обычно осыпают своих друзей, родственников, коллег и даже начальников щедрыми подарками, чтобы улучшить свои связи, особенно когда они возвращаются из заграничных поездок. Хотя вы, вероятно, будете получать такие подарки от китайских друзей и коллег, ожидается, что вы ответите взаимностью, особенно когда вы путешествуете за границу. Раздача денег всегда должна происходить незаметно и, как правило, должна быть помещена в красный конверт (红包 Hóngbāo).

Китайское правительство пресекает практику предоставления подарков государственным чиновникам в целях борьбы с коррупцией. Будьте осторожны, когда дарите какой-либо подарок государственному служащему, и, честно говоря, подумайте о том, чтобы не делать этого вообще, поскольку это может иметь для вас юридические последствия в будущем.

Работая учителем, родители часто осыпают вас щедрыми подарками, ожидая взамен льготного отношения к своим детям. Известно, что дети из более богатых семей дарили своим школьным учителям дорогие сумки Gucci или Louis Vuitton от имени своих родителей. Хотя такая практика не является незаконной, вы можете расценить это как неэтичное и вежливо отказаться принять, не обижаясь, как правило. Правительство пресекает эту практику в крупных городах, таких как Пекин и Шанхай, но она продолжает процветать в других частях Китая.

Прискорбная реальность в Китае такова, что работодатели обычно нарушают правила или категорически нарушают закон. Это подвергает вас, сотрудника, риску, особенно потому, что вы не так хорошо знакомы с местными законами и процедурами, как компания, в которой работаете. Многие компании с радостью воспользуются вами, если у них будет такая возможность, поэтому вы должны берегись себя: ознакомьтесь с законами и требованиями, убедитесь, что все выполняется в соответствии с правилами, и убедитесь, что вы получаете все согласованные платежи и льготы. Внимательно изучите свой контракт, прежде чем подписывать его, и, если вы работаете с более высоким уровнем заработной платы, попросите адвоката, который специализируется на помощи иностранным рабочим в Китае, прочитать контракт, прежде чем вы его подпишете. Если что-то кажется подозрительным, попросите разъяснений или уйдите.

В некотором смысле различие между личной и профессиональной жизнью в Китае не так четко очерчено, как на Западе. Например, это требуемый этикетом чтобы китайцы приглашали своих начальников и коллег на важные жизненные события, такие как свадьбы.

Нет больше времени

Китайский Новый год и Национальный праздник »Золотая неделя«Праздники - это недельные государственные праздники, когда многие китайцы из рабочего класса возвращаются в свои деревни, чтобы провести время с семьей, а другие совершают поездки, чтобы осмотреть достопримечательности; ожидайте, что все виды транспорта и любые популярные направления будут забиты в этот период. Эмигранты и более состоятельные китайцы часто используют эти каникулы для поездок за границу.

Во время некоторых государственных праздников рабочая неделя или учебная неделя могут быть изменены, и студенты или сотрудники будут работать в субботу или воскресенье, чтобы компенсировать выходной в течение недели. Это включает в себя две Золотые недели, которые технически являются трехдневными национальными праздниками с изменением окружающих выходных дней, чтобы сделать семь выходных подряд.

Для китайского Нового года вполне нормально, когда бизнес и школы закрываются не только на недельный официальный праздник - 10 дней, две или три недели, или даже месяц или более, не является чем-то необычным. В этом случае вам должны заплатить за трехдневный отпуск, установленный государством, но вы можете получить или не получить оплату за оставшееся время, в зависимости от вашего контракта.

Ваш контракт может включать или не включать оплачиваемый ежегодный отпуск. Если вы преподаете английский язык, от вас могут даже ожидать работы по национальным праздникам, поскольку спрос на частные уроки английского языка особенно высок, когда у студентов есть свободное время. Вы можете получить компенсацию за эти дни дополнительными отпускными днями, которые вы можете использовать позже. Некоторые города (включая Шанхай и Шэньчжэнь) требуют, чтобы работодатели выплачивали сотрудникам 300% от их обычной заработной платы, если им приходится работать в праздничный день, но это не строго соблюдается. Разумеется, ожидания и политика вашего работодателя должны быть изложены в вашем контракте.

Дополнительное раздражение для учителей заключается в том, что школы не устанавливают даты всех своих перерывов в начале учебного года. В частности, даты перерыва во время китайского Нового года могут быть назначены очень поздно, что затрудняет покупку билетов на поездку до повышения цен.

Что касается выходных, то с 1995 года в Китае официальная пятидневная рабочая неделя (понедельник – пятница) и двухдневные выходные. На практике ожидается, что некоторые работники будут работать шесть дней в неделю (с понедельника по субботу), а другие работают каждый день с несколькими выходными в году, в зависимости от отрасли. Количество часов в день также варьируется; В крайнем случае, техническая индустрия Китая печально известна изнурительным графиком «996» (с 9:00 до 21:00, 6 дней в неделю). У учителей английского часто более необычный график, который может меняться от недели к неделе, чтобы приспособить студентов, которые хотят приходить на занятия после работы, после школы или по выходным. Кроме того, даже учителей, которые обычно работают пять дней в неделю, могут попросить поработать несколько суббот или воскресений, чтобы компенсировать выходные в течение недели.

Направления

Вам доступно большинство городов и регионов. Большим исключением является Тибет, который требует разрешения даже для посещения и имеет мало экономических возможностей для иностранцев. Ваш выбор города будет зависеть от возможностей в вашей сфере деятельности, местного языка, климата, поездок на работу и стоимости жизни. В то время как большинство иностранцев проживают в прибрежных провинциях, которые, как правило, больше занимаются международной торговлей и более развиты, с начала тысячелетия китайское правительство выделяет ресурсы на развитие внутренних провинций, что приводит к появлению дополнительных возможностей для иностранцы в тех областях.

• Шанхай - самый «интернациональный» город материкового Китая, где больше всего иностранцев работают в сфере образования, финансов, инженерии и многих других областях. Считается, что в Шанхае самая высокая стоимость жизни. По данным переписи 2010 года, в Шанхае проживало 208 000 иностранных жителей, что составляет около трети от общего числа жителей Китая; некоторые из них были студентами, но многие работали.
• Другие крупные города рядом с Шанхаем - Сучжоу, Ханчжоу а также Нанкин - также быстро развиваются и имеют большие контингенты иностранных рабочих.
• Гуанчжоу & Шэньчжэнь - Новые города-гиганты на юге производят большую часть мировой электроники. Другие города в Дельта Жемчужной реки (Дунгуань, Фошань, Чжуншань, Чжухай) также занимаются международной торговлей и, следовательно, имеют возможности для работы. Они удобны для поездок в Гонконг а также Макао. Гуанчжоу также является домом для крупнейшего африканского сообщества Китая.
• Пекин поскольку в столице одни из лучших возможностей для обучения, и многие иностранные компании предпочитают обосноваться здесь. Близлежащий город Тяньцзинь служит портовым городом Пекина, а также предлагает возможности для тех, кто работает в судоходной отрасли.
• Циндао - крупный портовый город на севере, известный как родина пива Циндао и считающийся самым пригодным для жизни городом в Китае.
• Далянь на Крайнем Севере действует благоприятный налоговый режим для ИТ-компаний.
• Сямэнь на южном побережье мало тяжелой промышленности, низкий уровень загрязнения и прекрасный климат. Он популярен среди тайваньцев из-за того, что там говорят на том же диалекте. Также в нескольких минутах езды на пароме от Тайвань-контролируемый остров Цзиньмэнь
• Куньмин находится на почти тропической широте, но на высоте 2000 м над уровнем моря; «город вечной весны». Хорошая база для знакомства с горами и культурами Юньнань Провинция
• Чэнду а также Чунцин являются одними из самых быстрорастущих городов во внутренних частях Китая и являются домом для растущего сообщества экспатриантов. Чэнду - столица Сычуань Провинция и Чунцин имеют тесные культурные связи; оба города славятся острой едой и жарким влажным летом.
• Саня на юге Хайнань Остров является крупным центром внутреннего туризма, известным своим тропическим климатом, роскошными курортами, пляжами и полями для гольфа, а также регулярно принимает у себя конкурсы красоты «Мисс мира». Многочисленные возможности для людей, работающих в сфере планирования мероприятий, маркетинга и туризма.

Обдумывая позицию, убедитесь, что вы знаете, в какой части города она находится. Города и муниципалитеты на уровне префектур огромны и обычно включают огромные участки пригородов и сельской местности. Легко согласиться на работу в очаровательном месте, таком как Шанхай или Пекин, только для того, чтобы узнать, что на самом деле вы будете работать и жить в каком-то безвестном пригороде, вдали от известных мест города. Конечно, если вы хотите практиковать свой китайский и познакомиться с китайской культурой более аутентичным образом, менее известный пригород может быть именно тем, что вам нужно, но в любом случае перед вами стоит изучить, где именно вы бы жили. взять работу. Видеть Список китайских провинций и регионов ориентироваться в административном устройстве Китая, которое может сбивать с толку иностранцев.

Заработная плата выше в более городских и развитых районах: например, учителя, как правило, зарабатывают больше в крупных городах «первого уровня» (Пекин, Гуанчжоу, Шанхай и Шэньчжэнь), чем где-либо еще, и больше в центральных районах, чем в пригородах. Конечно, и стоимость жизни в этих местах намного выше. Имейте в виду, что цены на недвижимость в вышеупомянутых городах первого уровня такие же высокие, как и во многих крупных западных городах. Если ваша цель - сэкономить как можно больше денег, и вам все равно, где вы это делаете, лучшим вариантом может быть удаленный от проторенного пути регион, где затраты невысоки, а соблазны потратить ограничены. .

Если вы тоскуете по дому, западные продукты обычно доступны, хотя и очень дороги, только в специализированных супермаркетах, которые в основном находятся в городах первого уровня. Часто они вообще недоступны в городах нижнего уровня. Западную еду в Китае часто трудно отличить от того, что экспатрианты могут использовать для возвращения домой, и вам, возможно, придется отправиться в Гонконг, чтобы исправить это. Будьте особенно осторожны, если у вас глютеновая болезнь или тяжелая аллергия; доступность подходящих диет резко снижается за пределами городов первого уровня.

Если вы собираетесь в Китай с целью изучение или практика мандаринского языка, внимательно продумайте пункт назначения. Вы научитесь намного быстрее, если ваши коллеги и люди на улице будут говорить друг с другом по-китайски. Это в основном означает северный город (например, Пекин, Харбин, или же Сиань) или город с огромным количеством жителей из разных частей страны (например, Шанхай или же Шэньчжэнь). Имейте в виду, что в городах мигрантов, таких как Шэньчжэнь, будет множество нестандартных акцентов, что хорошо для улучшения вашего слушания на более продвинутом уровне, но может затруднить улучшение вашего собственного произношения.

Интернет-цензура

Интернет-цензура широко используется в Китае, и большинство всемирно популярных веб-сайтов социальных сетей, таких как Facebook, Twitter, Instagram и YouTube, запрещены в Китае, как и приложения для обмена сообщениями, такие как Whatsapp, Google и большинство связанных с ним сервисов, таких как Gmail, и многие зарубежные новости. места. Китайские альтернативы всем этим существуют, хотя они работают в разных системах, поэтому, чтобы поддерживать связь с друзьями за пределами Китая, вы, вероятно, захотите использовать VPN или другое программное обеспечение, чтобы обойти брандмауэр. Видеть Китай # Connect для получения более подробной информации и имейте в виду, что VPN не всегда надежны. Они не заблокированы в Гонконге, Тайване или Макао, поэтому вы можете выбрать проживание недалеко от границы, чтобы иметь доступ к этим услугам в случае чрезвычайной ситуации, когда ваш VPN не работает.

Банковское дело

Филиал China Guangfa Bank в Шэньчжэне

Открытие счета в китайском банке удобно для постоянных жителей. Требуется паспорт с действующей визой и доказательством места жительства. Если у вас нет рабочей визы, будьте осторожны - в середине 2018 года некоторые иностранцы с деловой или туристической визой сообщали о проблемах со снятием денег со своих счетов. Некоторые банки могут потребовать другую документацию, такую ​​как подтверждение занятости или статуса иностранного налогоплательщика, а некоторые могут также потребовать первоначальный депозит в размере около 100 иен. Персонал банков обычно не говорит по-английски, хотя в некоторых отделениях крупных банков в крупных городах может быть англоговорящий персонал.

Вы можете получить банковскую книгу, в которой регистрируются все транзакции и остатки, хотя большинство крупных банков предоставляют только карточные счета. В зависимости от банка для снятия средств в кассе может потребоваться PIN-код и / или идентификатор.

Китай вводит определенные ограничения на международный перевод китайских юаней из страны. Правила часто меняются, хотя по большей части они ограничивают сумму, которую вы можете переводить ежедневно. Обмен китайского юаня на иностранную валюту строго контролируется и может быть невозможен для некитайских граждан в банках (вместо этого обратитесь в пункт обмена валюты). Уезжая из Китая и не планируя возвращаться, снимите со счета все оставшиеся деньги наличными. Как не гражданин Китая, вы, вероятно, не сможете использовать свою банковскую карту, WeChat и т. Д. Для совершения покупок за пределами материкового Китая.

Банки обычно взимают комиссию (около 1%) за внесение и снятие денег в другом городе, чем тот, в котором вы открыли свой счет.

В Шанхае большинство мелких местных банков поддерживают отношения друг с другом, что позволяет размещать межбанковские депозиты без комиссии на любую сумму и снимать средства на сумму более 3000 иен. Also, any Bank of Shanghai deposit-capable ATM can do deposits for any bank with a Shanghai-issued account.

The largest retail banks in China are the Банк Китая (中国银行), China Construction Bank (中国建设银行), Agricultural Bank of China (中国农业银行) and Industrial and Commercial Bank of China (中国工商银行).

China Construction Bank offers Bank of America customers ATM-use without any fees to withdraw yuan. Bank of America now charges 3%, however.

Standard Chartered is expat-friendly, but has few branches outside the big cities. They offer unlimited interbank ATM withdrawals within the city the card was issued in as long as the amount drawn is over ¥2,000 each time and they also offer multiple foreign-currency investment products.

DBS has a minimum deposit requirement of ¥2,000.

Woori Bank has even fewer branches than Standard Chartered, but offers the Shanghai Tourist Card, which gives discounts at assorted restaurants and half-price tickets to various attractions, as a debit card. This is usually only available from local banks. They also offer unlimited free ATM withdrawals anywhere in China. As a South Korean bank they offer links to Korean bank accounts as well.

HSBC is another good international choice for expatriates, although branches are mostly found in the commercial centres of large cities. Customers who frequently spend time in Hong Kong will find this a quite good option.

If you are employed in China, you may not get a choice: many companies and schools deposit into only one bank, and therefore you must have an account with that bank to get paid.

If in a big city and later traveling to smaller ones, try signing up for an account with smaller banks like Woori Bank or Ping An Bank; these offer free inter-bank ATM withdrawals anywhere in China.

Electronic transfers

Just about every bank in the big cities offers electronic money transfers to another country. Service charges depend on the sending and receiving bank, the staff is sometimes ill-trained, and the process can take up to a week to clear. Alternatively, you may choose to look for a Chinese branch of a foreign or Hong Kong-based bank to do transfers. This is easier in the big cities, though.

It will be много easier to do transfers if you have an dual-currency account with the Bank of China - opened at the branch from which you plan to get your money. Electronic transfers to dual currency accounts incur no or minimal fees although it will usually take about one week. Transfers to Chinese accounts from overseas also take from three to ten business days. All you need to start an account is your passport, visa and a small initial deposit (can be yuan) plus the new-account fee (¥10-20). If you open a foreign currency account or a dual currency account, be sure to check if you will be able to access it in another province or overseas. Alternatively, for visitors from the US, Wells Fargo offers a service called ExpressSend that allows someone to send money from the US and have it arrive at a China Agricultural Bank account on the same day.

Western Union has deals with China Agricultural Bank and with China Post so there are many Western Union signs around. This is what overseas Chinese sending money to relatives, or expats sending money out of China, generally use; it is generally easier and cheaper than the banks. A list of locations is available through Western Union's website. There may, however, be problems. Their system may be down or the employee you deal with may ask for silly things — for an overseas transfer, the recipient's passport and visa numbers, or for a within-China transfer, cash in US dollars. Just try another branch when experiencing difficulties.

Foreign ownership restrictons

China has strict laws on foreign ownership of local businesses and property, with foreigners largely restricted to owning minority stakes in these. As such, it is generally very difficult for foreigners to invest in Chinese businesses without a Chinese business partner.

Language teaching

Смотрите также: Преподавание английского языка

Примечание: As of 2019, the Chinese government is cracking down on foreigners working illegally in China, particularly English teachers. Illegal visa arrangements are widespread in the industry, and schools often mislead or coerce teachers, so you need to proactively make sure that everything about your visa is done properly. Get advice from someone you trust (нет your prospective employer) who is familiar with the Chinese legal system.

(Information last updated Nov 2019)

Teaching a language, most commonly English, is a very popular source of employment for foreigners. Есть English-teaching jobs all over China.

The market for teachers of other languages is more limited. However most universities require all students majoring in a foreign language to study another language as well, so they all have to teach at least two. The most common combination is English and Japanese, but many universities will happily hire a qualified instructor for another major language whenever they find one. Also, there are specialised universities for foreign languages in major cities such as Пекин, Гуанчжоу, Сиань, Далянь а также Шанхай which teach most major world languages. Guangzhou is establishing a reputation as a hub for so-called редкий языков.

Back in the day (read: the early 2000s), any white foreigner with a pulse who spoke a bit of English could show up with possibly dubious credentials and get a job teaching English in China. Те дни прошли. Qualifications vary, but nowadays the legal requirements are relatively strict (and enforcement has stepped up, so going the illegal route is not a good idea). To get a work visa for English teaching, you need to:

• be a native English speaker (passport from US, UK, Canada, Ireland, Australia, or New Zealand. Other English-speaking countries such as Jamaica and South Africa seem to be considered on a case-by-case basis.)
• have at least a bachelor's degree
• have at least two years experience and/or a TEFL/CELTA certificate (unclear whether both of these are required or just one or the other)
• have no criminal record

If you want to go and do not already have good qualifications, get a TEFL (Teaching English as a Foreign Language) certificate. It really helps.

Many schools will accept non-native English speakers, and indeed there are thousands of Russians, Ukrainians, Serbians, and so on teaching English in China. But you are very unlikely to get a legal work visa if you don't have a passport from an English-speaking country.

Various prejudices and stereotypes may also come into play; some schools prefer white people, especially blue-eyed blondes, in large part because they hope the "right" image will help their marketing. Overseas Chinese (even ones with English as their first language), Filipinos, Indians, Malaysians, American Blacks, and especially Africans all report some difficulties finding jobs, or getting lower offers. Members of all those groups are happily employed in other schools, and many are well-paid, but getting a job is easier if you fit the stereotype. Accent can also be an issue; almost any educated native speaker will be fine, though the general American and Canadian accents are generally given a slight preference over others, but if you sound like you are from rural Queensland, the hills of Virginia, or working-class Glasgow, then some employers will not want you.

Pay and conditions vary greatly depending on location, experience and qualifications. Free accommodation, provided by the institution, is common. Generally this means an apartment of your own, though some tight-fisted schools want teachers to share. Most jobs pay for all or part of an annual trip home. Teachers nearly always make enough to live well in China, though some have a problem in summer because many university or high school jobs pay for only the 10 months of the academic year. Foreign teachers generally earn much more than their Chinese colleagues, but the differences are gradually narrowing. A public college or university will often pay less than a private school, but will also require fewer teaching hours.

The demand for English teachers in kindergartens is huge; Chinese parents think learning English early will give their kids an advantage later on, and they are quite likely right. As a result, kindergartens generally pay better than other schools (even universities), and tend to be much more flexible about hiring non-native speakers.

It is often possible to teach private lessons on the side – in fact your students or their parents may ask about this incessantly - or to find part-time work at another school in addition to your main job. Make certain you understand your employer's policies on outside work as some are quite restrictive. The standard visa prohibits it entirely.

Finding a job

Websites listing English teaching jobs in China include AsiaTeaching, Education First, Sea Dragon. Смотрите также Teaching English#Looking for work for more information and international websites.

Many English teachers in China choose to find work through an агент (中介 zhōngjiè), who will help you find a job, make sure things run smoothly, and might be able to help you with special issues like sending money to an overseas bank account instead of a bank account in China. The disadvantage is that the agent will take a fee, which can be in the ballpark of 15% of your salary. It is not uncommon to find a job through an agent, sign a six-month or one-year contract with them, and then, once the contract expires, sign a new contract directly with the employer to avoid paying the agent's fee.

Agents on the whole have a reputation for being unscrupulous and deceptive. They might lie to you about the job, applicable laws, and your visa, trick you into signing an unfair contract, or get you in serious trouble with illegal or bungled visa arrangements. In job postings, they don't always make clear that they're agents, so even if you're trying to apply to schools directly, you may still end up with an agent if you're not careful! Don't rely on your agent to look out for you—it's no skin off their back if you get deported, thrown in jail, or banned from China. You have to look out for yourself. (By the way, some people have a rather prejudiced idea that foreign agents working in China are more trustworthy than those from China. This is not so—dishonesty and manipulation have no nationality. You should be equally cautious regardless of where your agent is from.)

If you plan to work as a teacher in China, research очень осторожно. You might get your dream job or a nightmare. Take great care in your selection of employer; broken contracts, pressure to work illegally or lie about your qualifications, and general unscrupulousness and dishonesty are common. Many employers take advantage of foreign teachers' unfamiliarity with the Chinese language, culture, and legal system. Ask to talk to current employees, and look up the company to see what people are saying about them online. Как правило, government schools give the best all-around deals and are known for following the rules when arranging visas—and if there is any dispute, you can appeal to the Foreign Experts Office of the provincial education ministry. If you can document your case and it is a valid one, they will take action. And it tends to be fast. Before filing an appeal, try to resolve the issue through direct discussion. If that fails, ask someone to function as a go-between—a Chinese if possible, but otherwise another expatriate will do. Only appeal as a last resort: as in other aspects of life everywhere, the threat of action is often more effective than action itself.

Before taking the job, make sure the company is legally registered. You can request their business license number and a scan of the business license, then verify the number online. If the company isn't legally registered, they won't be able to get you a work visa, at least not legally.

Read the job description and contract carefully. Pay attention to both the number of teaching hours and the total number of working hours. Make sure you're clear on whether you're expected to cover your own housing, utilities, transportation, flights, and so on. Ask to talk to current employees to see how the company treats them.

Visas for English teachers

There can be difficulties around Foreign Expert Certificates for teachers. Universities and other public institutions can easily get FECs for staff, but not all private schools can. Before they can even apply for certificates, they must be authorised to employ foreigners by SAFEA. Getting the authorization takes many months and a significant amount of money. They also have to comply with SAFEA standards such as providing housing, health insurance and annual airfare home for all staff. Large established schools have the permission, but many of the smaller ones don't want the expense. Without the FEC you cannot get a Residence Permit so all the teachers in such schools are working illegally.

In terms of work visas, schools range from completely reliable to crooks who leave foreigners stranded without a legitimate work visa after they arrive. Legally, foreign teachers are required to come on a Z visa and then apply for a residence permit. это illegal to work with a tourist or business visa, but some schools want teachers to do that, and some even want teachers to foot the bill for "visa runs" to Гонконг to renew it. Some even lie to teachers about this when recruiting. Other schools or agents pull a trick where they get you a work visa for some other type of work like management or e-commerce (reportedly easier to obtain than a work visa for English teaching). This is illegal too—your paperwork has to match the job you're actually doing.

Getting a Z visa for an English teacher is a complicated, time-consuming, and potentially expensive process involving paperwork from many different offices. Your employer should help you through the process. The rules change frequently and depend on your nationality; your employer should have more specific and up-to-date information, but take this as a general indication of the kind of rigmarole you have to go through. First, you'll need to apply for a work permit, which requires the following documents: a physical examination form filled out by a physician, a teaching certificate, a passport-sized photo, an employment contract, a stamped letter from your previous employer, a copy of your passport, a work permit application form, a copy of your university diploma, and a criminal record background check. The last two documents must be notarized with an apostille and then certified at a Chinese embassy or consulate. Depending on your nationality, you may also need to provide proof of English language ability. Once you send all these documents to your employer, they can get you a work permit. Then you can go to a Chinese embassy or consulate and apply for a Z visa, for which you'll have to submit your work permit, passport, copies of any previous Chinese visas, a visa application form, and a visa fee. When you get the Z visa, you're still not done with the paperwork—the duration of stay on your visa will be listed as "000" (undetermined), with a note that you must apply for a residence permit within 30 days of arrival. Make sure you bring all the documents you used for your work permit application with you to China, because you'll need them to apply for your residence permit, which may also require another physical examination by a doctor in China.

Once you've obtained your residence permit, you can breathe a sigh of relief—now you can legally live and work in China, and enter and exit the country at will. At least until your residence permit expires in a year, at which point you'll have to renew it if you want to continue working in China. Fortunately, the renewal process is relatively painless—since you've already obtained most of the documents you need, you just have to go to a few of the same offices in the city where you're working in order to apply to a stay for another year. Your employer should guide you through the process, and you don't have to return to your home country to do it.

Given all the hassle involved in getting a work visa, many teachers instead work illegally on tourist or business visas. Some employers encourage or demand this, because it's cheaper and less of a headache for them. Some employees opt for it because they're ineligible for a work visa (for instance, non-native English speakers and teachers without a bachelor's degree). This is a lot easier than getting a Z visa, but it requires a visa run to a place like Гонконг, Макао, Вьетнам, или же Монголия, typically every three months, so you can leave and reenter mainland China and get a new stamp in your passport. Working illegally carries a risk of being found out by the authorities and being arrested and deported as a convicted felon. The other workaround, getting a work visa for a different type of job, may allow you to open a bank account, but it is still illegal and puts you at risk of fines, detention, and deportation. Some of the employers who want you to come illegally on the wrong type of visa are stringing you along; they do not have SAFEA permission to hire foreigners legally and are trying to wriggle around that. The Chinese government is stepping up enforcement of immigration laws, so as a foreigner, you are strongly advised not to work illegally in China.

Some employers ask teachers to come in with a tourist or business visa and promise that they can get a residence permit later. Some teachers have had success with this, even as recently as 2019, but others have gotten into serious trouble attempting it. The complicated paperwork required from your home country means it's easy for something to go wrong, and you're at risk of getting caught before the residence permit application goes through. Best not to risk it.

If the school doesn't require teachers to have a university degree, this is a red flag. Foreigners can't get a work permit without having at least a bachelor's degree, so these schools are either having teachers work without proper papers or obtaining work permits fraudulently. Even if you do have a degree, working at one of these schools may mean that they won't be able to get you a work permit or at least that they might bend the rules in some way when they're getting it. Foreigners with these fraudulently obtained work permits have been detained or deported, so you are highly advised not to take up such job offers.

A few issues to be careful of regarding work permits:

• A work permit only allows you to work for the employer that got it for you. Taking other jobs on the side is illegal and foreign teachers have been arrested for it.
• If you decide to change jobs, make sure your new employer arranges to transfer your work permit.
• If you decide to leave your job and stop working in China, make sure you tell your employer and do the proper paperwork. If you go AWOL, you may encounter problems with the authorities when trying to leave China later on.

Other professions

There are opportunities in the main cities for professionals with backgrounds in areas such as finance, engineering, or information technology. There are also some for teachers other than language teachers.

Generally speaking you will need to be sponsored by a company in China that has a certificate to hire foreigners. There is significant paperwork involved around your Z visa as well as taxes, and it is advisable that your company send their FAO or use an agency to take care of these on your behalf. If you have do paperwork by yourself then you will find it very difficult and time consuming, even if you can read Chinese.

In previous years, companies were happy to fly in expatriate managers in order to develop their Chinese operations, although for both cost and cultural reasons there is now definitely a stronger preference for hiring workers and management locally. The cost of relocating and paying a foreigner is very high compared to the local workforce and companies will look for unique capabilities that you can bring, rather than generic 'middle managers'.

Opportunities for expatriates are usually far greater at multi-national companies with a significant China office than in local Chinese companies.

Many expatriates who wish to work in China actually base themselves in Гонконг, owing to having a simple immigration process, easier living conditions for foreigners, low taxes and ready access to the Chinese mainland.

"White monkey jobs"

While the legality of this is questionable, some foreigners take on so-called "white monkey jobs" while in China. In such jobs, companies pay white people to do essentially nothing but show up at company events such as promotional events and business meetings and pretend to be one of the company's staff members, as the presence of a white person/foreign face will boost their company's legitimacy in the eyes of the Chinese public. Thus, companies that appear to have white people among their staff tend to enjoy better business and win government contracts more easily.

Be cautious as this kind of job is in a gray area where legitimacy is sparse, pay is low, and risks are rising. Remember that a work visa is tied to a specific company in a specific city, and it is generally illegal to take on a side job—something that foreigners have been arrested for, despite having a work visa. It is also illegal to do a different kind of work from what you and your employer stated in your visa application. The Chinese government has been stepping up enforcement of employment laws, and companies may not be up-front about (or even know) whether they're following the rules, so consider carefully whether this type of work is worth the risk.

Modeling

White foreigners are always in demand in the Chinese media. A stroll through any shopping mall will confirm how many Chinese products use white faces for their domestic promotional campaigns. In many of the big coastal cities, these jobs are dominated by groups of Russian models who do this as a full time job. Even so, there are always agents looking for new faces. Look on websites and notice boards for announcements. Payments start out in the region of ¥500 per day plus expenses but can often rise to much more. A blonde haired, blue eyed, white skinned female, older gentlemen and babies are especially in demand, and black males are also in demand for sportswear advertising. Be cautious as those kinds of jobs are in a gray area where legitimacy is sparse, pay is low and risks are rising.

Wedding officiant

Everywhere you go in China, you will see wedding photo shops. Some of these hire white guys to play the role of wedding priest at big parties and photo shoots. This usually requires a decent level of Chinese to recite the wedding vow speech in Mandarin, but payments of ¥1000 per ceremony are quite standard. For full scripts and further details, see the book Is Nothing Sacred? Making Money as a Wedding Priest in China.

University applications

Also known as "education consulting", in some ways this is a variation of English teaching. Many children of elite and well-off Chinese parents are looking to attend top universities abroad, particularly those in the United States, and their parents are willing to pay top dollar for admissions counseling, essay help, test prep, and so on. The institutions that offer these services are keen to hire graduates from highly-ranked foreign universities and pay salaries similar to the middle to upper range for English teachers. These jobs are concentrated in "first-tier" cities (Пекин, Гуанчжоу, Шанхай, а также Shenzhen). During the application season (October–January) it's hard work and you'll be busy, but for the rest of the year it's much more relaxed.

Be warned: ethical standards in this industry are not consistent. Some companies won't just want you to help students with the essays, but actually write the essays for them. The company won't necessarily tell you this outright when you're applying. Look out for red flags before taking a job.

Import/export opportunities

Nearly every Chinese location has local specialties that can be exported on a small scale to make some extra pocket money. Many towns specialise in manufacturing a single product and some of the more entrepreneurial expat teachers earn a nice little side income by leveraging this opportunity. This is especially easy in big cities such as Guangzhou and Shenzhen where international trade is the backbone of the local economy. Armed with a reliable guidebook to the wholesale markets, any teacher can quickly find a niche product upon which to focus, develop some local contacts and begin shipping to a partner back home. If you choose the right products and suppliers this can often develop into a full time business.

Научное исследование

The government is keen to boost China's international profile in scientific research, and is investing heavily in making China's universities and research institutes competitive with those in the West. There are many opportunities for people with a PhD in scientific fields from the world's top universities to work in China, and the pay is usually competitive with, and sometimes even higher than what is on offer in the West, particularly if you have a good publication record.

Tech jobs

China has a booming tech industry, and there are opportunities for people with university degrees in computer science and engineering to work for Chinese tech companies such as Huawei, Xiaomi, Tencent and Alibaba. As the "Silicon Valley of China", most of the tech jobs are concentrated in the city of Shenzhen, though there are also opportunities in other first-tier cities, and increasingly in the smaller cities as well.

Outside mainland China

Since the requirements to work in Mainland China are quite difficult, you could also consider working in other Chinese territories such as Гонконг, Макао а также Тайвань that have completely separate and more relaxed conditions of entry. These places are also easier to work in the English language, with the Hong Kong government and legal system using English in addition to Chinese. Their cultures are also more Westernised than that of mainland China, making it somewhat easier for Western foreigners to adapt to the local cultures.